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SAINT LAURENT Alternance Performance Développement Durable H/F

Saint Laurent - Apprentice (Fixed Term)
Paris - France

A PROPOS DE SAINT LAURENT Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne ‘Rive Gauche’, synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel. En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l’univers du luxe. Aujourd’hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.

ROLE

Au sein du département Développement Durable, vous serez rattaché au Responsable Développement Durable de la Maison Saint Laurent et vous aurez plus particulièrement en charge le suivi de la performance durable, et la mise en place des programmes environnementaux avec les fournisseurs, au siège, en boutiques ou bien encore sur la partie logistique ou le packaging.

Saint Laurent est engagé dans de nombreuses initiatives visant à protéger la dignité et les droits de l’homme, à préserver l’environnement, et à mettre en œuvre un approvisionnement responsable. Aux côtés du Groupe Kering dont la Maison fait partie, des objectifs ambitieux, des standards élevés ainsi que des outils de mesure tels que l’E P&L (Environnemental Profit & Loss) ont été mis au point.

Pour plus d’informations, voir les sections développement durable spécifiques sur ysl.com et kering.com.

MISSION

  • Réalisation du suivi de la performance E P&L de la Maison : analyse environnementale multicritères sur l’ensemble de nos activités et de notre chaine d’approvisionnement.
  • Pilotage de la performance durable des produits et garant des informations communiquées aux équipes Merchandising, Retail, et E-Business.
  • Répondre aux obligations réglementaires telles que : reporting extra financier, bilan carbone, déclaration aux éco-organismes et lutte anti gaspillage et économie circulaire
  • Participation au reporting environnemental
  • Accompagnement des équipes concernées par notre stratégie et plan d’action sur la fin de l’utilisation des Plastiques à Usage Unique pour le BtC et BtB
  • Participation à l’animation de l’ensemble des programmes environnementaux en place dans les boutiques, sièges et ateliers de la Maison
  • Participation à l’élaboration et le suivi des programmes environnementaux vis-à-vis de nos fournisseurs directs et notamment liés à la traçabilité, utilisation d’énergie renouvelable et économie circulaire. Suivi de la partie développement durable du vendor rating.
  • Contribution à la mise en place d’outils de traçabilité innovants « farm to product »
  • Elaboration des contenus pour la Communication Interne et la Formation Produits
  • Veille et benchmark en matière d’innovations durables pour l’ensemble des métiers de la Maison

PROFIL

  • Actuellement en formation en alternance de niveau Bac +5, universitaire, école d’ingénieur ou école de commerce avec une dominante en développement durable
  • Une première approche professionnelle en entreprise ou en cabinet est souhaitée
  • Maitrise d’Excel et forte appétence pour l’analyse et la rédaction de synthèse
  • Une expérience dans notre secteur d’activité est un plus
  • Excellente aisance relationnelle : nombreuses interactions aussi bien internes (homologues du groupe, studio de création, équipes de production…), qu'externes (fournisseurs...)
  • Bon niveau d’anglais écrit et oral
  • Italien fortement recommandé

Saint Laurent s'engage à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

  • Full time
  • 欧洲
  • France
申请

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