ABOUT SAINT LAURENT

Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called ‘Rive Gauche’, synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio- cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe. Today, Saint Laurent collections include women’s and men’s ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear.

MISSION

Siamo alla ricerca di un Addetto/a al Controllo Qualità che sarà inserito all’interno del nostro team di Industrial & Quality Technical Department.

ROLE

Effettuare le attività di controllo qualità del prodotto finito di calzature uomo e donna.

Eseguire attività di verifica circa la corrispondenza tra la distinta base ed il prodotto finito.

Assicurare la corretta compilazione dei report riguardanti il controllo qualità del prodotto finito.

Garantire la redazione dei report di validazione conformità delle calzature.

REQUIREMENTS

Pregressa esperienza di almeno 3-5 anni sul ruolo, preferibilmente in di aziende lusso strutturate

Conoscenza dei processi produttivi legati alla costruzione della calzatura

Ottima conoscenza dei processi di sviluppo tecnico della tomaia e delle componenti di struttura

Buona conoscenza dei materiali (in particolare dei pellami).

Disponibilità a trasferte su tutto il territorio nazionale (in particolare nell’area sud Italia: Campania)

Conoscenza del pacchetto MS-Office

Precisione ed attenzione al dettaglio

Forte orientamento al risultato

Buone capacità di problem-solving ed organizzative

Capacità di lavorare in gruppo in un ambiente dinamico

Proattività e spirto imprenditoriale

LOCATION

Vigonza (PD)

CONTRACT TYPE

Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità

Saint Laurent is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background