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KERING - Head of Environmental Excellence & Circularity

Kering - Regular
- France

Job Family Group Description - Business Strategy & Sustainability: Includes jobs from different functions that support the sustainable growth and development of our business. Job Family Description -Sustainability: Defines the Group Sustainability strategy and leads our on-going commitment to build a more sustainable, eco-friendly and socially responsible company through assessment, implementation, reporting and continuous improvement activities.

Responsable excellence environnementale et économie circulaire / Head of Environmental Excellence and Circularity

À propos de Kering

Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie, la Joaillerie et l’Horlogerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ulysse Nardin, Girard-Perregaux, ainsi que Kering Eyewear. Avec un effectif de 35 000 collaborateurs à travers le monde et un chiffre d'affaires de 13,7 milliards d’euros en 2018, Kering est un acteur majeur du Luxe.   
Notre signature, Empowering Imagination, exprime nos engagements ainsi que la valeur que nous souhaitons apporter à l’ensemble de nos parties prenantes : en apportant un soutien sans faille à nos Maisons et en confiant leur direction artistique à des talents singuliers, en encourageant l’innovation et en développant les talents, et en améliorant sans cesse les standards sociaux et environnementaux du secteur.  
Une culture et une détermination communes unissent nos Maisons. Ensemble, nous construisons un groupe de Luxe unique, passionné et responsable, qui œuvre à faire bouger les lignes de façon positive.
Rejoignez-nous pour façonner à nos côtés le Luxe de demain.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) responsable Excellence Environnementale et économie circulaire pour intégrer l’équipe des Programmes Développement Durable du corporate de Kering.

Votre opportunité

Le responsable Excellence environnementale et économie circulaire fait partie de l'équipe corporate des Programmes Développement Durable, qui réunit des experts de l'environnement du groupe Kering en soutien des marques de luxe du groupe. Il/Elle définit et dirige la stratégie du groupe en matière d’excellence environnementale pour les activités en propre (Tier 0) et avec les fournisseurs (Tier 1 à 3) et est chargé de développer un modèle de circularité au sein du modèle économique de Kering. Il/Elle travaille en collaboration avec les marques et les opérations du groupe. Il/ Elle établit et entretient des relations avec les parties prenantes externes afin de garantir la validité scientifique de l'approche et d'élargir les solutions au-delà du seul périmètre de Kering. Ces partenaires comprennent les associations sectorielles, les ONG environnementales, les institutions financières, etc.

Comment vous allez contribuer

Les principales missions comprennent :

  • Développer l’excellence environnementale pour les installations en propre de Kering, notamment des bureaux, des magasins et des entrepôts. Cela inclut la mise en place de politiques, de directives et d’outils couvrant les différents types de sites, en abordant l’énergie, l’eau, les déchets et le bien-être au travail.
  • S'assurer que les fournisseurs sont engagés dans des processus plus respectueux de l'environnement, afin de contribuer à l'objectif du Groupe de réduire de 40% notre compte de résultat environnemental (EP&L) qui couvre l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement. Ceci comprend :
    • Le renforcement et surveillance des Standards Kering pour les process de fabrication,
    • La coordination des initiatives environnementale (telle que Clean by Design) avec les fournisseurs,
    • La mesure de ces efforts dans l’EP&L de Kering.
  • Mettre en place une approche circulaire en :
    • Définissant la stratégie globale du groupe en termes d’économie circulaire,
    • Développant des formations et des outils d’éco-conception,
    • S'engageant avec les bons acteurs et en aidant les marques à mettre en œuvre les solutions les plus efficaces.
  • Aborder le problème du plastique au niveau du groupe par :
    • La coordination des efforts visant à éliminer les plastiques à usage unique,
    • L’accès à des plastiques plus durables tels que les bioplastiques, les plastiques recyclés.
  • Fournir aux marques un soutien ad hoc sous forme d'expertise, de diligence ou d'identification de solutions circulaires directement applicables.
  • Supervisez le spécialiste de la gestion de l'environnement et travaillez en étroite collaboration avec les autres services de Kering, tels que les opérations du groupe, les achats indirects et l'immobilier.
  • Être le/la référent(e) pour les initiatives sectorielles en matière de circularité et de chaînes d'approvisionnement responsables et représenter Kering dans les plates-formes multipartites (fédérations industrielles, ONG, etc.).

Qui êtes-vous

  • Niveau de formation >= Bac+5
  • +10 ans d’expérience réussie dans le domaine de la gestion de l’environnement, des opérations de mode ou de l’approvisionnement
  • Vision stratégique des sujets environnementaux et sociaux dans les opérations et les chaînes d’approvisionnement. Compréhension intime des défis de l’économie circulaire appliquée à la mode,
  • Capacité à coordonner des groupes de travail internes et à gérer des initiatives inter-marques
  • Réseau établi avec des experts externes, des initiatives sectorielles et des institutions internationales spécialisées dans l’économie circulaire et l’excellence environnementale dans la mode,
  • Excellentes compétences en communication et réel pouvoir de conviction pour promouvoir les programmes sur l'excellence environnementale et l’économie circulaire en interne et en externe,
  • Capacité à travailler dans un environnement international décentralisé et à gérer par influence une vaste communauté concernée par ces questions,
  • Forte capacité à travailler de manière indépendante, à être proactif et à superviser le spécialiste en gestion de l’environnement,
  • Coopératif, souple pour travailler en groupe, sens aigu des relations interpersonnelles et capacité d'adaptation dans un contexte multiculturel,
  • Bilingue anglais; Bonne connaissance du français ou de l'italien.

Pourquoi nous rejoindre?

Rejoignez un groupe reconnu comme leader en développement durable, influent sur son secteur et au-delà, pour développer de nouveaux modèles de business incluant les enjeux de l’économie circulaire.


A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

About us A global Luxury group, Kering manages the development of a series of renowned Houses in Fashion, Leather Goods, Jewelry and Watches: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ulysse Nardin, Girard-Perregaux, as well as Kering Eyewear. By placing creativity at the heart of its strategy, Kering enables its Houses to set new limits in terms of their creative expression while crafting tomorrow's Luxury in a sustainable and responsible way. We capture these beliefs in our signature: “Empowering Imagination”. In 2018, Kering had nearly 35,000 employees and restated revenue of €13,7 billion.

We are currently seeking our future Head of Environmental Excellence and Circularity to join our Sustainability team. 

Your opportunity

The Head of Environmental Excellence and Circularity is part of the Sustainability Programme Team, gathering environmental experts at the Kering corporate to support the Group's luxury brands. He/she defines and leads the Group's Strategy for environmental excellence in own operations (Tier 0) and with suppliers (Tier 1 to Tier 3) and is responsible for developing a model of circularity within Kering business model. He / she works in collaboration with the Group's brands and operations. He / she establishes and maintains relations with external stakeholders to ensure the scientific soundness of the approach and to scale up solutions beyond the sole perimeter of Kering. These partners include industry associations, environmental NGOs, project finance institutes, and so on.

How you will contribute

General missions include: 

  • Drive strategy for environmental excellence at Kering own operations including offices, stores, and warehouses. This includes setting up policies, guidelines and tools covering the different types of sites, while addressing energy, water, waste and wellbeing at work.
  • Make sure suppliers are engaged towards more environmentally friendly processes, to contribute to the Group objective of reducing by 40% our environmental profit and loss account (EP&L) which covers the entire supply chain. This includes:
  • Bring Kering's circularity approach to life, by:
    • Defining the overall strategy for the Group,
    • Developing eco-design trainings and tools,
    • Engaging with the right actors and supporting the brands in implementing most efficient solutions.
  • Address the plastic issue at the Group level:
    • Coordinate overall effort to phase out single-use plastics,
    • Develop access to more sustainable plastics such as bio-plastics, recycled plastics.
  • Provide ad-hoc support to brands in the form of expertise, due diligence or identification of directly applicable circular solutions.
  • Supervise the environmental management specialist and work in close relationship with other departments of Kering such as Group Operations, Indirect Purchasing, Real estate.
  • Being the reference for the sectorial initiatives in circularity and sustainable supply chains and to represent Kering in the work of multi-stakeholder platforms (industry federations, NGOs…).

Who you are

  • At least a Master’s degree
  • +10 years of successful experience in the field of environmental management, fashion operations or supply chain management
  • Strategic vision of environmental and social welfare issues in the apparel and accessories operations and supply chains. Intimate understanding of the circularity challenges in our industry,
  • Capacity to coordinate internal work groups and manage cross brand initiatives by engaging at the right level
  • Network established with external experts, sectorial initiatives and international institutions specializing in circularity and environmental excellence in fashion,
  • Excellent communication skills and real power of conviction, to promote the programs in circularity and environmental excellence internally and externally,
  • Ability to work in a decentralized international environment and manage by influence a large community concerned by these issues,
  • Strong ability to work independently, to be proactive, and to supervise the specialist in environmental management,
  • Cooperative, flexible to work in groups, strong interpersonal skills and ability to adapt in a multicultural context,
  • Bilingual English; Good knowledge of French or Italian.

Why work with us?

Join a group recognized as leader in Sustainability, influencing its sector and beyond, to develop new business models in line with the challenges of circularity.

Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background. 

This is an excellent opportunity to join the Kering adventure in a moment of extraordinary growth and become part of a dynamic team in a global Luxury group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.

  • Full time
  • Europe
  • France
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