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SAINT LAURENT Stage Assistant Digital Content H/F

Saint Laurent - Student (Fixed Term) (Trainee)
Paris - France

A PROPOS DE SAINT LAURENT Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne ‘Rive Gauche’, synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel. En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l’univers du luxe. Aujourd’hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes. ABOUT SAINT LAURENT Founded in 1961, Yves Saint Laurent was the first couture house to introduce the concept of luxury prêt-à-porter in a 1966 collection called ‘Rive Gauche’, synonymous with youth and freedom. This shift represented a first critical step in the modernization of fashion and revolutionized the socio-cultural landscape. In 1999, the luxury goods division of the Kering Group acquired Yves Saint Laurent and, under the creative direction of Anthony Vaccarello since April 2016, continues to position the house at the summit of the luxury universe. Today, Saint Laurent collections include women’s and men’s ready-to-wear, shoes, handbags, small leather goods, jewelry, scarves, ties and eyewear.

ROLE 

Au sein de l’équipe E-Business et rattaché(e) à la Digital Content Project Manager, votre rôle consistera à assister l’équipe sur la mise à jour du contenu éditorial sur YSL.COM et YSL.CN, le lancement de nouvelles fonctionnalités éditoriales et la gestion des bugs front-end. Vous serez amené(e) à être en contact avec les équipes en charge des développements front-end, les départements Marketing, Retail et Image ainsi qu’avec les régions. Ce stage est opérationnel et son objectif principal est l’excellence du service en ligne et l’optimisation de l’expérience utilisateur tout en respectant l’univers de la marque.  

ROLE 

Among the E-Business team, you will assist the Digital Content Project Manager with artistic projects pushes, new editorial features launches and front-end bugs management on YSL.COM and YSL.CN. You will work closely with front-end, marketing, retail and Image teams to ensure that the brand’s image and artistic directives are embedded and enforced across the website.

MISSIONS

CONTENU EDITORIAL - YSL.COM/YSL.CN

•    Mise à jour du contenu éditorial des sites en fonction des projets artistiques et du calendrier commercial de la Maison : Fashion show, Homepage, podcasts, projets spéciaux, lancement de nouvelles collections, playlists musicales, etc
•    Coordination et obtention du contenu auprès du département Image 
•    Suivi du planning auprès des équipes marketing et communication
•    Contribution et paramétrage des pages éditoriales sur les différents outils : Plateformes SFCC et Magento, DAM, Brightcove
•    Gestion du réseau boutique du store locator

FONCTIONNALITES FRONT-END - YSL.COM/YSL.CN

•    Participation aux phases de test fonctionnels et UX/UI (UATs) des développements front-end en lien avec les projets éditoriaux
•    Gestion des bugs : création de tickets, priorisation, suivi auprès de la QA et vérification de la résolution sur les différents environnements (staging & production)
•    Vérification quotidienne du site pour assurer une expérience optimale aux clients et exempte de bugs
•    Benchmarks

MISSIONS

EDITORIAL CONTENT - YSL.COM/YSL.CN

•    To update editorial content of websites based on artistic projects and commercial calendar of the Maison: Fashion show, Homepage, podcasts, special projects, collections launch, playlists, etc
•    To coordinate the digital content in collaboration with the Image department
•    To monitor and follow the planning managed by the Marketing and Communication teams
•    To proceed with the configuration of editorial pages among the different systems: SFCC & Magento platforms, DAM, Brightcove, etc 
•    To manage the stores data of our store locator 

FRONT-END EDITORIAL PROJECTS - YSL.COM/YSL.CN

•    To participate to the functional & UX/UI testing phase (UATs) of the editorial front-end developments
•    To support the team with the bug management: ticket creation, follow-up with the QA team and check of fixes on different environments (staging and production).
•    Daily check of the website to ensure a flawless & bugless experience to our online clients
•    Benchmarks

REJOINDRE LA MAISON SAINT LAURENT C’EST : 

•    Intégrer une Maison de luxe ancrée dans son époque et incarnant l’esprit libre de la culture contemporaine, tout en restant fidèle à son héritage et son ADN 
•    Participer à la croissance de la Maison et cultiver son savoir-faire de la mode 
•    Faire partie d’un Groupe de luxe international offrant de nombreuses opportunités professionnelles


PROFIL

•    Issu(e) d’une formation supérieure minimum Bac+4
•    Anglais courant obligatoire
•    Connaissances en HTML et JSON seraient un avantage
•    Vous êtes rigoureux(se), précis(e), organisé(e), dynamique et faites preuve d’une bonne réactivité
•    Vous avez idéalement une première expérience en UATs et une bonne compréhension de l’environnement e-commerce & digital
•    Qualités d’analyse et de synthèse
•    Bon communicant(e) à l’oral et à l’écrit


PROFIL

•    Minimum Bac+4 higher education
•    Fluent in English
•    Knowledge in HTML and JSON would be a plus
•    Detail oriented, well-organized, and fast learner
•    Good understanding of the e-commerce & digital environment
•    A first experience in UATs is appreciated 
•    Excellent written and verbal communication skills.

Stage conventionné de 6 mois à pourvoir en Septembre 2022.


A travers ses collaborateurs, Saint Laurent s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.


Saint Laurent is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.

  • Full time
  • Europe
  • France
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