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开云简介
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2025年6月30日
2025年,Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖迎来了在中国的第四届评选,并拓展至日本、沙特阿拉伯及全球珠宝领域。该奖项聚焦初创企业,是开云集团前瞻性商业战略的重要组成部分。让我们一起探索Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖背后的故事,了解它如何助力集团坚定践行长达十年的可持续发展承诺。
2019年10月14日,星期一,全球高端精品集团开云集团董事会主席兼首席执行官弗朗索瓦-亨利·皮诺(Francois-Henri Pinault)在上海时装周的舞台为获得首届Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖的三家中国初创企业颁奖,表彰他们在应对纺织产业价值链可持续发展挑战方面的创新成果。这一时刻也标志着开云集团朝“将可持续创新深度融入高端精品时尚行业,并加速其发展”的目标迈出了重要一步。
““我们希望通过Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖的设立,促进跨行业协作,赋能新生代探索并推广可持续且负责任的时尚创新解决方案。””
如今,该奖项已成为推动新一代可持续高端精品行业发展的增长引擎,通过发掘、嘉奖并扶持全球创新企业,持续促进创意革新,延伸开云集团的可持续发展理念。
开云集团首席可持续发展官兼政府事务官玛丽-克莱尔·达芙(Marie-Claire Daveu)表示:“我们希望支持那些通过替代性原材料、绿色供应链、零售创新及循环经济模式,为环境与社会带来积极影响的初创企业。这一举措不仅惠及开云集团,更将推动整个高端精品行业的进步。”
Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖的创立,源于玛丽-克莱尔·达福与弗朗索瓦-亨利·皮诺围绕高端精品时尚与美妆行业可持续发展前景的深入探讨。亚洲作为全球高端精品市场的重要阵地,兼具蓬勃的商业活力、消费潜力与创新动能,自然成为该奖项的首发之地。
在玛丽-克莱尔·达福的领导下,该奖项致力于发掘具有创新理念和发展潜力的初创企业。评审团由行业领袖、开云集团各地区首席执行官及顾问委员会成员组成,通过面试评审和项目路演对参赛者进行评估。评选流程耗时约两个月,包括评委邀请和参赛选拔,每两年评选一届。
每届奖项选出三家优胜企业,评审团根据五项核心标准作出决定:项目创新性、商业可行性、技术成熟度、与时尚及美妆产业的契合度,以及对社会与环境的影响力。每位获奖者将有机会前往巴黎,与开云专家团队进行为期一周的深度交流,参访开云旗下品牌,并向潜在投资方进行项目路演。此外,冠军得主还将获得10万欧元(约合人民币80万元)的项目孵化资金。
Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖由开云集团与Plug and Play时尚加速平台联合发起。该平台2016年创立于美国硅谷,如今在中国已设立北京(总部)、上海、重庆及深圳四大创新中心。
首届Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖从50余家参选企业中遴选出了三家优胜企业:荣获冠军的乐象永续科技创新研发有机废弃物转化为天然染料的技术,建立了一套完整的循环无废体系;位列第二的上海合源环境科技专注于印染行业的水处理技术创新;获得第三名的飞榴科技致力于人工智能驱动的供应链优化系统开发,有效解决过度生产问题(点击此处查看Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖历届获奖企业)。
Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖颁奖典礼业已成为上海时装周标志性活动:第四届颁奖典礼将于2025年如期举行。该奖项现已拓展至日本(2024年)和沙特阿拉伯(2024年)。2024年,开云集团特别设立了针对珠宝行业的专项评选。
Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖在不同地区设有独立主题,立足本土关切议题,结合地区优势寻求解决方案。Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖在中国自首届聚焦“供应链优化”后,第二届(2021年)重点关注“恢复和保护生物多样性”,关注时尚行业绿色创新发展,在保护和恢复生物多样性方面发挥积极作用;第三届(2023年)以“实现全循环”为主题,打通再设计(Redesign)、重复使用(Reuse)、回收利用(Recycle)、生态可再生(Regenerate)、消费者认知教育(Recognition)“5R”环节,评估全链路的循环成效;第四届(2025年)则将目光投向了“引领水资源正效益”这一主题。
开云集团可持续创新负责人兼Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖项目协调人安妮-加埃尔·拉莫尔(Anne-Gaëlle Lamort)表示:“‘引领水资源正效益’这一议题将引发广泛共鸣。它需要跨省份和区域的多方协作,例如与水源供应地的合作。”
在日本的首届奖项以“可持续时尚与美妆”为主题,聚焦产品全生命周期的关键环节,包括原材料获取、生产、零售及消费者参与。开云集团与全球创新平台CIC Tokyo达成合作,近130家企业参与角逐。
在沙特阿拉伯,开云集团与沙特时尚委员会开展深度合作,聚焦消费者参与、循环经济及水资源保护三大领域,吸引逾500家企业参与评选。开云集团可持续创新负责人安妮-加埃尔强调:“沙特本土的高端精品时尚产业尚处于发展初期,但对发展愿景抱有而很高的期待。我们正协助其遵循可持续准则推进产业建设,在这里播下可持续生产的种子。”
可持续发展理念在开云集团旗下珠宝品牌中早已深入人心。以2022年为例,宝诗龙(Boucheron)推出创新胶囊系列,采用全球回收率最高的材料Cofalit®*——该材料通过独特的玻璃化工艺对工业废料升级再造而成。
这一理念的实践在两年后进一步延续。2024年,开云集团携手世界珠宝联合会(CIBJO),在米兰理工大学Poli.Design的学术支持下,正式创立Kering Generation Award X Jewelry 开云可持续创新先锋珠宝奖。
*(Cofalit® 是 Europlasma 集团的品牌)
开云集团珠宝创新实验室负责人弗朗西斯卡·曼弗雷迪(Francesca Manfredi)介绍:“与往届不同,本届Kering Generation Award X Jewelry 开云可持续创新先锋珠宝奖突破地域限制,面向全球珠宝产业,重点关注黄金及珍稀宝石等材料的可持续应用方案。尽管奖项维度有所拓展,但核心目标不变:发掘并培育在可持续设计领域具有远见且表现卓越的人才,构建一个由致力于推动产业变革的青年学子与初创企业组成的国际社群,最终实现能够促进行业转变的创意实践与负责任的创新。”
Kering Generation Award X Jewelry 开云可持续创新先锋珠宝奖汇聚了10所专注珠宝设计与可持续发展的顶尖院校,以及业内成熟初创企业。参赛者需以废弃物为原料打造具有商业价值的珠宝作品。2025年6月,获奖者于全球规模最大的珠宝行业盛会之一——拉斯维加斯JCK国际珠宝展接受表彰。
Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖不仅是对可持续发展实践的认可,更提供了商业机遇,为行业资深力量与新生代革新者搭建了跨界交流,协同共创的平台。
安妮-加埃尔指出:“开云集团分享行业洞见与实践经验,而获奖者则提供可供旗下品牌落地的方案,这为业务发展创造了切实机遇。”
玛丽-克莱尔·达福表示:“申请本届Kering Generation Award 开云可持续创新先锋奖的企业家与初创企业数量令人欣喜。我们将持续与推动该项目发展,例如探索新议题研究方向,并与业界共享成果。这是推动全行业转型的重要一步。”