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03/17/2026
KERING Assistant(e) Trésorerie (alternance)
Kering - Apprentice (Fixed Term)
Paris - France
Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) Trésorerie en apprentissage à partir de septembre 2026 pour un contrat de 12 mois, basé à La Défense.
Votre opportunité
Le SSC Treasury and Instore Payments Europe, Middle East, & Afrique (EMEA) opère actuellement les missions de trésorerie pour 28 pays, 135 entités, 12 banques, 425 comptes bancaires et 27 devises.
Comment vous allez contribuer
Rattaché(e) au responsable du SSC Treasury EMEA, et particulièrement au sein du pôle International & Instore Payment, votre mission consistera notamment à :
Participer aux tâches quotidiennes/récurrentes de gestion de trésorerie
Participer à l’amélioration des processus existants : utilisation et reporting du système SAP, suivi des garanties bancaires ; optimisation des paiements manuels
Mettre à jour les procédures
Participation aux projets transverses : paiement des TPA, suivi des frais bancaires
Être back-up de la trésorière en charge de la partie FX
Cette liste n’est pas limitative et pourra évoluer en fonction de l’intérêt et des compétences l’alternant(e) ainsi que de l’activité / des projets du département.
Qui êtes-vous
Formation Master avec une formation spécialisée en Finance (la spécialité trésorerie serait un plus)
Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Power Point), la maîtrise des macros (VBA) serait un plus
Anglais et français courants
Rigoureux(se), méthodique et esprit de synthèse vous caractérisent
Sens de la confidentialité
Sens du relationnel et de la communication (nombreuses interactions en externe (Banques) et en interne (Direction Trésorerie Groupe, Services Comptables …)).
Pourquoi nous rejoindre ?
Au sein de l’équipe, vous pourrez appréhender la trésorerie opérationnelle et les problématiques quotidiennes de grandes marques de Luxes.
A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, handicap, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.