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    04/20/2026

    KERING Analyste Culture Cyber (stage)

    Kering - Student (Fixed Term) (Trainee)
    Paris - France

    Groupe de luxe mondial né d’une histoire familiale et entrepreneuriale, Kering réunit un ensemble de Maisons reconnues pour leur créativité en matière de couture et de prêt-à-porter, de maroquinerie, de joaillerie, de lunetterie et de beauté : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, ainsi que Kering Eyewear et Kering Beauté. Inspirées par leur histoire et par leur patrimoine, les Maisons du Groupe conçoivent et façonnent des produits et des expériences d'exception qui reflètent l’engagement de Kering pour l’excellence, le développement durable et la culture. Cette vision s’incarne dans la signature du Groupe : Creativity is our Legacy. Comptant 44 000 collaborateurs, Kering a réalisé un chiffre d’affaires de 14,7 milliards d’euros en 2025. Kering is a global, family-led luxury group, home to people whose passion and expertise nurture creative Houses across ready-to-wear and couture, leather goods, jewelry, eyewear and beauty: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, as well as Kering Eyewear and Kering Beauté. Inspired by their creative heritage, Kering’s Houses design and craft exceptional products and experiences that reflect the Group’s commitment to excellence, sustainability and culture. This vision is expressed in our signature: Creativity is our Legacy. In 2025, Kering employed 44,000 people and generated revenue of €14.7 billion.

    Nous sommes actuellement à la recherche d’un/e Stagiaire Analyste Cybersecurity Culture pour intégrer le pôle Governance, Risk & Compliance (GRC) d’un grand groupe de luxe. Vous participerez activement au déploiement de la stratégie de résilience humaine et enrichirez vos compétences en gestion du changement, analyse des risques comportementaux et culture cyber.

    Ce stage est pour une période 6 mois, à compter de septembre 2026.

    Votre opportunité

    Au cours des dernières années, l'équipe de cybersécurité a développé un programme de formation à la cybersécurité qui couvre les principaux réflexes que tout employé devrait adopter et appliquer pour se prémunir des situations de cybersécurité à risque.

    À la croisée de la gouvernance et de l'influence, vous explorerez des sujets clés comme la psychologie de la fraude, l’ingénierie sociale et la protection des collaborateurs face aux menaces émergentes.

    Comment vous allez contribuer

    En véritable gestionnaire de projet, vous assurerez la coordination de plusieurs chantiers de front à l'échelle globale

    Vous serez en charge de produire et diffuser les contenus (notes d'analyse, articles, fiches pratiques) afin de convertir des risques techniques en leviers d'action concrets et intelligibles pour tous les collaborateurs du Groupe sur le Portail Cyber (Sharepoint), vitrine digitale de la sécurité, dont vous serez le garant.

    Vous contribuerez au suivi des tendances d'attaques (phishing, social engineering) affectant le secteur du luxe pour élaborer des scénarios de prévention prospectifs.

    La conception et l’analyse des campagnes de simulation de phishing, ainsi que la détection de signaux faibles liés aux erreurs humaines, feront partie de vos missions.

    Vous participerez à l'élaboration de scénarios de sensibilisation innovants et de supports d'acculturation afin de renforcer la cyber-culture globale du Groupe (ex: conception et déploiement de la Cybersecurity Week à l'international).

    Enfin, vous travaillerez à rendre les politiques de sécurité actionnables pour les équipes cyber et métiers par le biais d'actions de communication stratégique et de change management.

    Vous accompagnerez les équipes cyber dans la valorisation de leurs projets et l'adoption des bonnes pratiques par les utilisateurs finaux.

    Doté(e) d'un œil graphique avisé, vous créerez des supports de haut niveau (Expertise PowerPoint exigée, infographies) pour convertir des enjeux de sécurité complexes en insights visuels percutants.

    Qui êtes-vous

    Formation: Vous êtes étudiant/e en Master au sein d’un Institut d’Études Politiques (Sciences Po), d'une formation en Intelligence Économique (EGE), d'une École de Communication (type CELSA), d'une École d'Ingénieur (spécialisation Gouvernance) ou d'une Grande École de Management.

    Vous possédez un profil hybride capable de naviguer entre enjeux techniques et leviers d'influence.

    Vous excellez dans l'exercice de la note de synthèse et vulgarisation. Votre plume est irréprochable et vous savez adapter votre ton (anglais et français) à différents publics. Vous savez convertir des concepts Cyber complexes en messages clairs, structurés et pédagogiques.

    Vous êtes proactif/ve, rigoureux/se et capable de piloter simultanément plusieurs projets internationaux avec une organisation sans faille.

    Curieux, vous aimez comprendre les dynamiques humaines et analyser les risques sous l'angle du changement comportemental.

    Vous maîtrisez parfaitement PowerPoint et possédez une sensibilité esthétique "Luxe". Une aisance sur SharePoint est un véritable atout.

    Anglais Courant: Impératif pour la coordination de projets et la production de contenus dans un contexte international.

    Vous possédez des connaissances IT (réseaux, mails, hygiène numérique) pour mieux appréhender les risques cyber. Enfin, vous avez un vif intérêt pour les problématiques de culture de sécurité et les enjeux liés au secteur du luxe.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    Cette opportunité est l’occasion de rejoindre une équipe dynamique au sein d'un groupe international, de découvrir une grande diversité de missions et de métiers dans un contexte stimulant.

    Vous développerez vos compétences en Gouvernance et Cyber Culture tout en étant accompagné/e par l’ensemble de l’équipe GRC.

    Rejoignez-nous pour contribuer activement au renforcement de notre résilience et au développement de la culture cyber au sien d’un groupe de Luxe.

    A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

    We are currently seeking a Cybersecurity Culture Analyst Intern to join the Governance, Risk & Compliance (GRC) team of a major Global Luxury Group. You will play an active role in deploying our human resilience strategy and enhance your skills in change management, behavioral risk analysis, and cyber culture.

    This internship is a 6 months contract starting in september 2026.

    Your opportunity

    Over the past few years, the Cybersecurity team has developed a comprehensive training program covering the essential reflexes every employee should adopt to protect themselves from cyber risks.

    At the intersection of governance and influence, you will explore key topics such as the psychology of fraud, social engineering, and employee protection against emerging threats.

    How you will contribute

    As a true Project Manager, you will coordinate several workstreams simultaneously on a global scale:

    You will be responsible for producing and distributing content (analytical notes, articles, practical guides) to convert technical risks into concrete, intelligible action levers for all Group employees on the Cyber Portal (SharePoint) - the digital showcase of security, for which you will be the guardian.

    You will contribute to monitoring attack trends (phishing, social engineering) affecting the luxury sector to develop forward-looking prevention scenarios.

    The design and analysis of phishing simulation campaigns, as well as the detection of weak signals related to human error, will be part of your missions.

    You will participate in developing innovative awareness scenarios and acculturation materials to strengthen the Group's global cyber culture (e.g., design and deployment of the international Cybersecurity Week).

    You will work on making security policies actionable for both cyber and business teams through strategic communication and change management initiatives.

    You will support cyber teams in promoting their projects and ensuring the adoption of best practices by end-users.

    Equipped with a keen graphic eye, you will create high-level materials (Expertise in PowerPoint required, infographics) to convert complex security issues into impactful visual insights.

    Who you are

    You are a Master’s student at an Institute of Political Studies (Sciences Po), a school of Economic Intelligence (EGE), a School of Communication (CELSA), an Engineering School (specializing in Governance), or a top-tier Business School.

    You possess a hybrid profile capable of navigating between technical challenges and levers of influence.

    You excel at writing analytical notes and "popularizing" complex topics. Your writing skills are impeccable, and you know how to adapt your tone (English and French) to various audiences. You can convert complex Cyber concepts into clear, structured, and educational messages.

    You are proactive, rigorous, and capable of managing multiple international projects simultaneously with flawless organization.

    You are curious and enjoy understanding human dynamics and analyzing risks through the lens of behavioral change.

    You have a perfect command of PowerPoint and a "Luxury" aesthetic sensibility. Proficiency in SharePoint is a significant asset.

    Imperative for project coordination and content production in an international context.

    You have a foundational knowledge of IT (networks, emails, digital hygiene) to better understand cyber risks. Finally, you have a keen interest in security culture and the specific challenges of the luxury sector.

    Why work with us?

    This is an opportunity to join a dynamic team within an international group and discover a wide diversity of missions in a stimulating environment.

    You will develop your skills in Governance and Cyber Culture while being mentored by the entire GRC team.

    Join us to actively contribute to strengthening our resilience and developing cyber culture within a leading Luxury Group.

    Kering is committed to diversity and inclusion and to providing equal opportunities in employment. We believe diversity in all its forms – disability, age, color, ancestry, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, gender identity, religion – enriches the workplace. It opens opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer, we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.

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