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SAINT LAURENT - Store Planner EMEA H/F

Saint Laurent - Regular
Paris - France

A PROPOS DE SAINT LAURENT Fondée en 1961, Yves Saint Laurent a été la première maison de couture à lancer le concept du prêt-à-porter de luxe en créant, en 1966, la ligne ‘Rive Gauche’, synonyme de jeunesse et de liberté. Ce changement a représenté un premier pas crucial dans la modernisation de la mode et a révolutionné le paysage socio-culturel. En 1999, la division luxe du Groupe Kering a acquis la maison Yves Saint Laurent et, sous la direction créative d’Anthony Vaccarello depuis avril 2016, continue à la positionner au sommet de l’univers du luxe. Aujourd’hui, les collections Saint Laurent incluent le prêt-à-porter féminin et masculin, les chaussures, les sacs, la petite maroquinerie, les bijoux, les foulards, les cravates et les lunettes.

ROLE

Au sein du département Store Planning, le ou la Store Planner aura pour principale mission de manager les projets assignés d’ouverture de boutiques sur la zone EMEA, en collaborant avec les différentes équipes internes et externes intervenant dans la réalisation des projets.

MISSION

  • Collecter les informations relatives à l’étude des sites auprès des différentes directions commerciales et/ou des propriétaires
  • Etablir les calendriers et les budgets de chaque projet
  • Être garant du budget et force de proposition sur des sources d’optimisation budgétaire
  • Sélectionner et mener des négociations avec les fournisseurs et entrepreneurs à l’échelle régionale
  • Assurer la coordination avec le Chef de Projet Architecture dédié au projet, l’Architecte local et les différentes entreprises et intervenants durant tout le déroulement du projet (Juridique, Visuel Merchandising, etc.)

PROFIL

  • De formation supérieure type Architecture ou Ingénieur
  • Au moins 5 ans d’expérience acquise sur un poste similaire ou dans l’architecture retail
  • Très bonne connaissance du secteur retail
  • Connaissance souhaitée d’Autocad et de la suite Adobe, la connaissance de Sketchup et de Vray est un plus
  • Bonne connaissance et maîtrise des réglementations d’hygiène, sécurité, normes handicapées, etc.
  • Goût prononcé pour le travail d’équipe, forte adaptabilité et rigueur
  • Anglais et français courants, l’italien est un plus
  • De nombreux déplacements sont à prévoir

Saint Laurent s'engage à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

  • Full time
  • Europe
  • France
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