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    03/20/2026

    KERING Chargé(e) de Contrôle Financier (stage)

    Kering - Student (Fixed Term) (Trainee)
    Paris - France

    About Kering Kering is a global, family-led luxury group, home to people whose passion and expertise nurture creative Houses across couture and ready-to-wear, leather goods, jewelry, eyewear and beauty: Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, as well as Kering Eyewear and Kering Beauté. Inspired by their creative heritage, Kering’s Houses design and craft exceptional products and experiences that reflect the Group’s commitment to excellence, sustainability and culture. This vision is expressed in our signature: Creativity is our Legacy. In 2024, Kering employed 47,000 people and generated revenue of €17.2 billion.

    Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Stagiaire en Contrôle Financier pour une période de 6 mois à compter de septembre 2026.  

     

    Au sein du département du Contrôle Financier de Kering, le/la stagiaire aura pour mission d’assurer le reporting financier du Groupe ainsi que de participer (en collaboration avec l’ensemble des membres de l’équipe) aux analyses transverses produites au sein de l’équipe Controlling 

     

    Comment vous allez contribuer  

    Vos principales missions seront les suivantes : 

     

    • Contribuer à l'élaboration régulière de rapports financiers et à la réalisation occasionnelle de comparatifs destinés à la direction du Groupe et aux différentes marques, en utilisant l'outil de reporting du Groupe  

    • Élaborer les analyses hebdomadaires de ventes sur PowerBI et s’assurer de la fiabilité des rapports communiqués  

    • S’assurer de la concordance entre les différentes sources de données financières (outils de reporting) et les outils développés par le département  

    • S'engager dans des projets interdisciplinaires liés à la mise en place de nouveaux systèmes IT et d'outils BI, ainsi qu'à la conception de nouveaux tableaux de bord sur PowerBI 

    • Contrôler la qualité des données financières fournies par les marques (en collaboration avec les autres membres de l'équipe) 

    • S'assurer du respect des procédures et standards établis par le Groupe et apporter un soutien lors de l'intégration de nouvelles marques  

    • Effectuer, rédiger et partager les analyses demandées par la Direction Générale de Kering en lien avec le reporting mensuel/trimestriel et lors de l'élaboration des budgets et prévisions  

    • S'efforcer d'améliorer le processus de reporting pour le rendre plus efficace et de meilleure qualité  

    • Travailler avec sur les sujets de communication financière du Groupe  

    • Faciliter un échange efficace d'informations entre Kering et ses marques, tant sur les questions financières que sur l'évaluation de la performance opérationnelle 

      

    Qui êtes-vous 

     

    • Vous êtes en Bac+4/5 en école de commerce/ingénieur/université à dominante finance d’entreprise  

    • Vous maitrisez l’anglais et le français de façon courant   

    • Vous maitrisez la suite Office, particulièrement Excel. Une première expérience avec PowerBI serait un plus  

    • Vous possédez un bon esprit d’analyse ainsi que des qualités de synthèse,  

    • Vous êtes fiable, rigoureux(se), et vous aimez le travail en équipe.  

    •  Vous justifiez d’une première expérience réussite sur un poste similaire, une expérience dans le milieu du retail est un plus.   

      

    Pourquoi nous rejoindre ? 

     

    Vous rejoindrez une équipe dynamique, au sein d’un groupe disposant d’une actualité financière riche sur un poste responsabilisant.  

     

    A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents. 

     

     

     

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