开云 CRAFT:为中国新一代设计师打造的创意驻留计划

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    2026年10月14日

    开云 CRAFT:为中国新一代设计师打造的创意驻留计划

    十位中国新锐设计师组成了开云 CRAFT 创意驻留计划的首届学员。学员中七位来自时装领域,三位来自珠宝领域,且均创立了自己的品牌。该计划于2025年11月由全球高端精品集团开云集团正式发起。从米兰到巴黎,再到上海,这段沉浸式旅程为设计师们提供了宝贵的机会,与开云集团旗下品牌的工匠、设计师及商业领袖直接交流,深入了解欧洲高端精品行业生态。

    对于开云集团而言,工艺(Craft)一直具有特殊意义,而这一全新计划则赋予了它更为丰富的内涵。CRAFT 代表“Creative Residency for Artisanship, Fashion and Technology”(匠艺、时尚与科技创意驻留计划)。这项文化交流计划由开云集团首席执行官卢卡·德·梅奥(Luca de Meo)发起,秉持着一个核心理念:高端精品行业应当促进跨文化的创意对话。

    该计划旨在搭建一座桥梁,连接蓬勃发展的中国时尚产业与能够助力创意走向国际舞台的精湛工艺、专业知识及全球资源网络。中国正涌现出新一代才华横溢的设计师,而通过与开云集团旗下品牌展开对话、深入了解各品牌独特的历史传承,开云CRAFT希望推动长久的交流与合作,共同塑造高端精品行业的未来。

    2025年中国国际进口博览会期间,卢卡·德·梅奥与上海时装周共同启动开云 CRAFT 创意驻留计划。

    深耕中国创意产业

    2025年11月,在第八届中国国际进口博览会期间,卢卡·德·梅奥(Luca de Meo)与上海时装周正式签署战略合作备忘录,标志着开云 CRAFT 计划正式启动。该计划的推出恰逢开云集团进博会展馆揭幕,标志着集团进一步深化对中国时尚与创意产业长期承诺。

    这一计划的核心是开云集团对新一代具有“全球本土化”视野的品牌与设计师的支持。他们植根于中国文化,同时兼具国际化视野。开云集团相信,这一代创意人才将参与定义高端精品行业的未来。因此,开云CRAFT计划致力于在这些品牌创始人的关键成长阶段发掘、支持并赋能他们,助力其迈向国际舞台。

    “中国是全球最具活力的创新策源地之一,其卓越的创造力、强劲的发展速度展现出蓬勃的创意能量,与开云集团的愿景十分契合。我们很荣幸能与上海时装周携手开展这一突破性创举,为推动商业、文化与创新领域的国际交流做出积极贡献。” ”

    ——卢卡·德·梅奥(Luca de Meo),开云集团首席执行官

    国际顾问委员会:为创意发展指引方向

    开云CRAFT计划首先组建了国际顾问委员会,协助开云集团与上海服装设计协会遴选首届学员。该委员会于2026年2月正式公布,由来自中国、法国、意大利及美国的十二位行业领袖组成,涵盖高端精品、时尚、媒体、科技、学术与文化领域。

     

    十二位成员中,有六位来自中国,分别为:开云集团大中华区总裁蔡金青,Qeelin 麒麟创始人兼创意总监陈瑞麟(Dennis Chan),中国高定服装设计师郭培,作家、出版人及文化意见领袖洪晃,上海服装设计协会常务副会长兼上海时装周组委会秘书长吕晓磊,以及中国社交媒体与生活方式平台小红书创始人瞿芳(Miranda Qu)。来自欧洲及国际时尚文化领域的其他成员包括:《名利场》(Vanity Fair)欧洲版及意大利版主编 Simone Marchetti;Sozzani 基金会及 Azzedine Alaïa 基金会创始人兼主席 Carla Sozzani;清华大学米兰艺术设计学院执行院长、教授臧迎春;时尚博主兼作家 Camille Charrière;艺术家兼电影制作人 Susan Cohn Rockefeller;以及古驰(Gucci)艺术总监 Demna。

     

    委员会汇集了高端精品行业专业人士的经验、创意和在数字化领域的领导力,以及独特的文化视角。委员们的多元洞察共同塑造了计划愿景、遴选机制与导师指导体系,以严谨而包容的方式培育新一代创意人才。

    十位学员,十种创意表达

    首届学员是开云 CRAFT 计划理念最直接的体现。该计划于2025年12月启动招募,共收到来自中国各地的百余份申请。评选标准涵盖创意与原创性、工艺与产品品质、发展潜力,以及对高端精品行业未来趋势的引领能力。经过严格评估,最终由开云集团、上海服装设计协会与国际顾问委员会共同选出十位设计人才。

    首届开云 CRAFT 学员:于庚艺、夏榕、龙红紫娓、钟梓欣、胡男、蔡佳恩、戚玥琪、王逢陈、徐昊、魏东辉

    这十位中国设计师代表着新一代创意力量。其中七位为时装设计师,且大多创立了自己的品牌,分别为:J E CAI 创始人蔡佳恩、Nan Knits 创始人胡男、Feng Chen Wang创始人王逢陈、JACQUES WEI 创始人魏东辉、时装设计师及 macro’SENSES 创始人夏榕、同名品牌YUEQI QI设计师戚玥琪,以及钟梓欣。另外三位学员为珠宝设计师,分别为 Soft Mountains (软山)创始人龙红紫娓、器契qiqi创始人徐昊,以及 Midnight Opera House 创始人于庚艺。

    十位学员的共同特点在于鲜明而独立的创意表达,每位设计师都已拥有自己的品牌或事业。这并非巧合,而是开云 CRAFT计划的核心所在:希望支持那些已经形成自身创意理念、但处于不同发展阶段的品牌创始人,助力他们拓展业务、释放潜力,并为高端精品行业的未来注入新的活力。

    为帮助学员进一步探索自己的创意理念,2026年5月,十位学员正式开启由开云集团策划的跨洲创意驻留之旅,行程覆盖米兰、巴黎与上海。该计划围绕工艺、设计、创新与商业发展四大支柱展开,为学员提供沉浸式体验。通过与开云集团旗下品牌的工匠、设计师及商业领袖直接交流,学员们能深入了解欧洲高端精品行业生态。

    米兰沉浸式驻留之旅

    驻留之旅的第一站是米兰。在首周的行程中,学员们与多位杰出的行业领袖及专业人士展开了深入交流,包括开云集团首席执行官卢卡·德·梅奥(Luca de Meo)、古驰(Gucci)首席执行官Francesca Bellettini,以及开云集团意大利区总裁Sabina Belli和宝曼兰朵(Pomellato)创意总监 Vincenzo Castaldo。学员们也有机会与高度关注该计划的顾问委员会成员们见面。他们在 Carla Sozzani 的陪同下,于 Sozzani 基金会度过了完整的一天,并围绕品牌发展与创意打磨展开深入探讨。

     

     

    卢卡·德·梅奥与开云 CRAFT 学员在开云集团米兰总部合影。

    开云 CRAFT 学员与 Bottega Veneta 葆蝶家工匠共同制作品牌标志性的 Intrecciato 编织手袋。

    十位设计师还参观了葆蝶家(Bottega Veneta)与圣罗兰(Saint Laurent)的工坊,沉浸式体验品牌文化,并近距离观察工匠的工作过程。在葆蝶家,学员们首先深入了解品牌理念,随后前往葆蝶家工艺与创意学院(Bottega Veneta Accademia Labor et Ingenium),与品牌资深工匠一起开展了为期两天的手工制作实践。珠宝设计师龙红紫娓表示:“观察传统工艺如何在得到传承的同时,为创新与现代美学保留空间,尤其令我深受启发。工艺不仅关乎技术,更关乎叙事、情感与身份认同。”

    Marie-Claire Daveu 在开云 CRAFT 项目活动中发言。

    可持续发展也是本次驻留计划的重要议题。在前两周的行程中,学员们累计参与了超过15小时的可持续发展与创新相关课程。其中,开云集团首席可持续发展官兼政府事务官玛丽-克莱尔·达芙(Marie-Claire Daveu) 专门介绍了开云集团面向2030年的可持续发展路线图,并分享了材料创新等相关议题。

    工艺、创意与商业实践

    意大利驻留之旅的最后两周,学员们前往彭内(Penne),探访布里奥尼高级剪裁工坊(Brioni tailoring atelier),随后来到佛罗伦萨及周边地区,参观巴黎世家(Balenciaga)、古驰(Gucci)与 Ginori 1735。在布里奥尼(Brioni),十位设计师从战略与技术两个层面深入了解品牌的精湛工艺,探索传统继承与现代高端精品品理念的交汇之处。在布里奥尼高级定制裁缝学校(Brioni Scuola di Alta Sartoria),学员们还参与了以西装剪裁工艺为主题的实践课程,学习西装外套的结构设计、双重缝线技术,以及袖子与衣领的制作工艺。

     

     

     

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    Brioni 工匠向开云 CRAFT 学员介绍品牌精湛工艺。

    在 Balenciaga巴黎世家,学员们参观了品牌工厂,了解完整的生产流程,并参与了实践工作坊。

    随后,学员们通过一系列参访与交流,深入了解古驰(Gucci)的创意理念、商业运营及工作方式。在 古驰宫殿(Gucci Palazzo),他们探索了品牌向生活方式领域的拓展,并进一步参观古驰循环发展中心( Gucci Circular Hub),了解创新与再生材料的研发过程,以及这些材料如何逐步应用于古驰系列产品。

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    学员们参观 Gucci 古驰工坊。

    最后,在 Ginori 工坊(Ginori Manifattura),学员们与品牌首席执行官 Mehdi Benabadji 交流,随后参观工坊,了解瓷器的创作与制作流程,以及品牌的系列设计理念。设计师魏东辉表示:“我参加开云 CRAF计划的初衷,是希望将从开云旗下品牌学到的经验运用到自己的业务中,进一步提升品牌发展。这段旅程为我带来了丰富的知识与灵感。”

     

    胡男与于庚艺参观 Ginori 制造工坊。

    学员凝聚力

    在工坊参观与大师课程之外,学员们在意大利的数周行程还建立起真正的同伴归属感。他们来自不同的城市,拥有不同的专业背景,品牌也处于不同的发展阶段,却很快建立了超越计划本身的连结。他们持续关注彼此的作品与系列,交流经营成长型品牌过程中遇到的挑战,并分享各自的建议。在米兰驻留之旅结束并返回中国后,学员们还主动相约再次见面。当他们于九月在巴黎重聚时,这已不仅是下一段驻留旅程的开始,而是一群设计师重新延续一场从未真正中断的对话。

    领导力、战略与巴黎时装周

    意大利之旅结束后,十位学员前往巴黎,开启创意驻留计划的第二阶段。2026年9月21日至10月4日,学员们在法国参与了一系列活动。他们来到开云集团总部,与集团管理层会面,并继续围绕商业、高端精品行业及法国市场的创意发展展开交流。

     

    驻留旅程在塞夫尔街40号正式拉开帷幕。开云集团首席品牌官 Laurent Claquin 为学员们带来大师课,介绍其作为首席品牌官的思考与洞察。在战略层面,学员们还前往法国时装学院(Institut Français de la Mode,IFM),参加为期半天的大师课。课程由学院院长 Xavier Romatet 与时装设计硕士项目负责人 Leyla Neri 主讲。

     

    随后,学员们深入了解开云集团旗下多个具有代表性的法国品牌。他们前往位于Vendôme广场的宝诗龙(Boucheron),与品牌首席执行官 Hélène Poulit-Duquesne 交流;在圣罗兰(Saint Laurent)位于 Bellechasse 街的办公室与品牌首席执行官 Cédric Charbit 会面;并在巴黎世家(Balenciaga)与品牌首席执行官 Gianfranco Gianangeli 交流,深入探索品牌的创意世界。

     

    由于到访时间恰逢其时,此次驻留之旅也为学员们带来了珍贵的机会:他们将亲临现场观看于9月29日和10月1日举行的圣罗兰(Saint Laurent)与巴黎世家(Balenciaga)的时装秀。通过近距离观看品牌创意理念如何在秀场上呈现,学员们能够将驻留期间探索的创意与品牌运行联系起来,更直观地理解创意从构想到呈现的前沿链路。

     

     

    开云集团大中华区总裁蔡金青、Balenciaga 巴黎世家首席执行官 Gianfranco Gianangeli 与开云 CRAFT 学员合影。

    布局未来

    开云 CRAFT的下一步是什么?该计划的最后一站将回到中国,让这场交流对话跨越国界、技艺与文化传统,并在2027年上海时装周期间迎来收官。届时,每位设计师都将展示自己的终期创意作品。

    开云 CRAFT 计划不仅是一个人才孵化项目,更体现了开云集团对中国在全球高端精品行业中的角色不断演进的深刻理解:中国不仅是一个值得深耕的市场,更是一个充满活力、值得深入参与和共同探索的创意生态系统。上海时装周组委会主任季胜君对此总结道:“我们期待在双方的深度协作下,为本土的设计人才搭建起参与国际交流、启发创意灵感以及提升品牌建设能力的绝佳平台,延展时尚生态版图新边界。”

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