BOUCHERON - Acheteuse / Acheteur Joaillerie-Horlogerie F/H

Intitulé du poste :

Acheteuse / Acheteur Joaillerie-Horlogerie

Descriptif du poste :

Au sein de la Direction Supply Chain de la Maison BOUCHERON, vous êtes rattaché(e) au Responsable Achats.

Vos missions principales seront les suivantes :

1/Responsable de l’optimisation des coûts d’acquisition de produits finis et composants : analyse de la valeur, mise en concurrence, négociation.

2/ Responsable de l’élaboration des coûts standards et leur monitoring

3/ Garant du respect par les fournisseurs de la compliance et des engagements RSE de la Maison et du Groupe.

Activités du poste :

-Coordonner les consultations et appels d’offre en collaboration avec le département industriel.

-Gestion de la base de données documentaires sur l’ensemble du panel fournisseur joaillerie et veille active.

-Définition des coûts standards :

Négociation annuelle des tarifs fournisseurs.

Définition des hypothèses matières premières et devises.

-Monitoring Coûts standards/Coûts réels

Comparaison des coûts réels facturés versus les coûts standards.

Analyser les impacts de l’évolution des matières premières sur les coûts réels.

-Composants stratégiques :

Négociation des volumes et des conditions d’achats en amont des fournisseurs de rang 1.

Piloter les stocks stratégiques de composants chez les fournisseurs de rang 1 et 2.

-Contrat et audit :

En collaboration avec le service juridique, mise à jour des contrats.

Pilotage des audits fournisseurs : suivi et plans d’actions associés.

Transversalité :

Approvisionnement, Supplier performance manager/ Demand planner/ Direction industrielle / Marketing / Contrôle de gestion.

Profil :

Niveau Bac +5

Ecole de commerce ou d’ingénieur spécialité achats

Première expérience confirmée

Compétences requises :

Maitrise d’Excel (TOSA niveau avancé)

Rigueur dans les analyses chiffrées

Utilisation de la BI

Eprit d’analyse et de synthèse

Aisance relationnelle

Anglais oral et écrit

« Kering s'engage à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents ».