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BOUCHERON - Responsable développement Haute Joaillerie Créative H/F

Boucheron - Regular
Paris - France

Premier Joaillier de la place Vendôme La Maison Boucheron incarne l'excellence en Joaillerie depuis 1858. Ses créations subliment les femmes, elles offrent Grâce, Lumière, Force et Intemporalité. Ses pierres qui ont une âme et son style immédiatement reconnaissable célèbrent les plus beaux moments de la vie. Joaillier de Famille cultivant des relations personnelles et à long terme avec ses clients la Maison promet une expérience extraordinaire.

Intitulé du poste :

Responsable développement Haute Joaillerie Créative

Descriptif du poste :

Au sein de la Direction Industrielle, le Responsable développement Haute Joaillerie Créative assure le développement des nouveaux produits des collections créatives et garantir les fabrications des produits dans le respect du cahier des charges esthétique, prix, délai, qualité.

 Vos missions principales seront les suivantes :

Pilotage de la collection Créative

  • De la réception du dessin à la livraison de la pièce, pilotage de l’activité HJ créative sous tous ses aspects:

> Participation aux comités experts en amont du lancement en fabrication pour définir le cahier des charges HJ, avec le Codir

> Proposition d’affectation fournisseurs auprès de la direction industrielle

> Pilotage des approches costs des pièces en collaboration avec notre expert technique

> Analyse des risques de la collection (qualité, délai, coûts)

  • S’assurer l’avancée du projet avec le chef de projet de la collection:

> Etablir des jalons de la collection

> Récupérer et étudier des devis fournisseurs

> Remonter des alertes pertinentes auprès du Codir

Management

  • Accompagner le développement de l’équipe (chef de projet développement, chef de projet innovation, gestionnaire administratif)
  • Insuffler une dynamique propre à la ligne créative : enthousiasme, proactivité, souci du détail

Gestion  budgétaire

  • Monitorer mensuellement l’OTB de la collection (consolidation achats pierres, façon) et alerter en cas de demande impactant le montant initialement convenu
  • Garantir la tenue du budget alloué au service (Travel, budget Innovation…)

Reporting

  • Définir, faire vivre les KPI de suivi d’activité et les partager

« Kering s'engage à créer une main-d'œuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents ».

  • Full time
  • Europe
  • France
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