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KERING TECH Responsable Trésorerie Communication Bancaire F/H

Kering - Regular
Paris - France

Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie, la Joaillerie et l’Horlogerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ulysse Nardin, Girard-Perregaux, ainsi que Kering Eyewear. Avec un effectif de 38 000 collaborateurs à travers le monde et un chiffre d'affaires de 13,1 milliards d’euros en 2020, Kering est un acteur majeur du Luxe.    Notre signature, Empowering Imagination, exprime nos engagements ainsi que la valeur que nous souhaitons apporter à l’ensemble de nos parties prenantes : en apportant un soutien sans faille à nos Maisons et en confiant leur direction artistique à des talents singuliers, en encourageant l’innovation et en développant les talents, et en améliorant sans cesse les standards sociaux et environnementaux du secteur.   Une culture et une détermination communes unissent nos Maisons. Ensemble, nous construisons un groupe de Luxe unique, passionné et responsable, qui œuvre à faire bouger les lignes de façon positive. Rejoignez-nous pour façonner à nos côtés le Luxe de demain.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) Responsable Trésorerie Communication Bancaire pour intégrer l’équipe SAP Management 

 

Votre opportunité 

 

Kering a décidé d’implémenter une instance globale unique de SAP pour l’ensemble du groupe et de ses filiales. De nombreuses fonctions de l’entreprise sont gérées dans l’ERP qui est l’application à partir de laquelle sont initiés les paiements de toutes les filiales et dans laquelle les relevés bancaires sont intégrés.  

Afin de communiquer avec l’ensemble des banques sur une répartition géographique étendue, l’utilisation de SWIFT comme canal de communication unique avec les partenaires bancaires s’est imposée, ce canal étant déjà utilisé par Kering Finance pour les besoins de la trésorerie de la holding. Le nombre de projets de déploiement qui sont prévus dans les prochaines années et la répartition géographique des utilisateurs finaux rendent sensibles et complexes toutes les briques utilisées pour gérer la communication bancaire au sein de Kering et nécessitent le support d’une ressource dédiée sur tous ces sujets. 

 

La/ Le Responsable Trésorerie Communication Bancaire assurera le support et le maintien en condition opérationnelle des solutions de communication bancaire mises en place par Kering pour échanger avec ses banques. Elle/ Il sera rattaché(e) à Kering Technologie, les compétences demandées et le périmètre des interventions étant plus techniques que fonctionnels. 

 

Comment vous allez contribuer 

 

Le périmètre dédié comprend les flux de bout en bout entre SAP et les banques et concerne plus particulièrement les modules PO et BCM de SAP ainsi que les interfaces et les connexions avec le Service Bureau. Le périmètre pourra également intégrer la solution de communication bancaire utilisée par Kering Finance, solution dont l’hébergement a été externalisée chez l’éditeur (ACA) en Février 2021. 

 

Vos principales missions seront : 

  • D’assurer le maintien en condition opérationnelle et la disponibilité des services de communication bancaire utilisés par la trésorerie et les filiales de KERING 

  • D’assurer le support auprès des utilisateurs finaux sur tous les sujets liés à la communication bancaire 

  • De centraliser et maintenir l’ensemble de la documentation sur les projets de communication et sur les configurations déjà en place 

  • De participer au paramétrage des outils de communication bancaire 

  • De participer aux projets autour de la communication bancaire, essentiellement dans le cadre des déploiements de SAP au sein des filiales du groupe 

Les tâches de support sont prioritaires et constituent la part la plus importante des tâches à réaliser dans le cadre de ce poste. En complément des tâches du support et après être monté en compétences, le poste pourra être enrichi de projets à réaliser en support des équipes SAP dans le cadre des déploiements des filiales ou en support de l’équipe de la trésorerie dans le cadre de la mise en place de nouvelles banques ou de migration de formats.   

 

Même si les utilisateurs seront répartis à terme sur plusieurs fuseaux horaires, il est possible d’assurer les tâches pendant les heures ouvrées en France.  

 

Les interlocuteurs sont nombreux venant d’horizons multiples et ayant des compétences différentes : des utilisateurs finaux (comptables, trésoriers), des chefs de projets (intégrateurs, éditeurs, banques), des équipes IT (réseau, infrastructure et hébergement). 

 

Qui êtes-vous 

 

  • Un profil technique est recherché (formation type ingénieur) 

  • Idéalement de 3 à 5 ans, un profil junior ayant une grande capacité d’adaptation et une forte autonomie, lui permettant de monter rapidement en compétences sur des sujets qui ne sont pas complexes pris individuellement, mais qui sont nombreux et divers, pourrait-être accepté 

  • Un bon niveau en anglais est requis :  

  • La majorité de la documentation est disponible en anglais (SWIFT, spécifications des banques) et la documentation à rédiger le sera également en anglais pour en permettre la diffusion au sein des différentes entités du groupe 

  • Les activités de support concerneront essentiellement des utilisateurs étrangers non francophones et les points pendant les projets réuniront des interlocuteurs étrangers 

  • Les échanges pendant les projets de déploiement (notes, comptes rendus, emails) seront réalisés en anglais 

  • Les outils utilisés dans le cadre de la mission sont les logiciels de communication bancaire utilisés par Kering (BCM, PO et Thétys) et les outils de gestion des tickets (Service Now) 

  • Pas de compétence en développement exigé, mais une appétence à utiliser des outils informatiques pour exécuter des tâches simples (éditeurs de texte/XML, outils de scripts, routines…) 

 

LE POSTE EST BASE A PARIS ! 

 

Pourquoi nous rejoindre ? 

 
A travers ses collaborateurs, Kering s'engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents. 

  • Full time
  • Europe
  • France
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