SAINT LAURENT Stagiaire Assistant Marketing Opérationnel H/F

ROLE

Au sein du service Marketing de Saint Laurent, vos missions seront diverses et variées.

MISSION

Etudes transversales internes et de la concurrence

• Analyses des outils Marketing

• Analyses des outils E-Marketing

• Analyses des subject lines

• Analyses du ROI des projets spéciaux

• Préparation de documents récaps projets/ecards

• Veille concurrentielle

Support sur les projets transverses

• Suivi des commandes des outils Marketing (consolidation des besoins, briefs, check des layouts, suivi livraisons…)

• Suivi des ecards et MMS (update du calendrier, gestion des briefs, suivi des tests, coordination des envois)

• Suivi des projets packaging (information des régions, consolidation des besoins, briefs, suivi livraisons…)

• Suivi des projets Franchisés/E-Concessions/Wholesale

• Support sur les projets spéciaux (order form, suivi des livraisons, support en coordination globale du projet)

• Facturation.

Rejoindre la Maison Saint Laurent c’est :

• Intégrer une Maison de luxe ancrée dans son époque et incarnant l’esprit libre de la culture contemporaine, tout en restant fidèle à son héritage et son ADN

• Participer à la croissance de la Maison et cultiver son savoir-faire de la mode

• Faire partie d’un Groupe de luxe international offrant de nombreuses opportunités professionnelles

PROFIL

• Ecole de commerce ou communication, bac +4//5.

• Maîtrise de l'anglais indispensable.

• Rigueur et organisation indispensable

• Maîtrise de l'outil informatique : Excel, Powerpoint et Internet.

• Sensibilité à la Mode/Luxe.

• A l'aise avec les chiffres.

• Esprit d'initiative et d'analyse, sens du relationnel, réactivité.

Stage conventionné à pourvoir en Mars 2023.

Saint Laurent s'engage à créer une main-d'oeuvre diversifiée. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes - genre, âge, nationalité, culture, croyances religieuses et orientation sexuelle - enrichit le lieu de travail. Cela ouvre des opportunités aux personnes d'exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d'adaptation à un monde en mutation. En tant qu'employeur de l'égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.